INFIRMIER - HAD 16/24 - H/F

L'établissement

Situé à Bordeaux, le Centre Hospitalier Charles Perrens est un hôpital de recours et de référence à l’échelle de la Nouvelle Aquitaine dans le domaine de la psychiatrie et de la santé mentale. Il assume une triple mission de soins, d’enseignement et de recherche, en collaboration avec l’Université de Bordeaux et le CHU de Bordeaux avec lesquels il forme l’un des plus importants pôles hospitalo-universitaires de France.

Sa zone d’attraction s’étend sur la ville de Bordeaux, les communes de Bordeaux Métropole situées sur la rive gauche de la Garonne, et l'Ouest du département, de Lesparre à Arcachon. Il rayonne par ailleurs sur toute la région Nouvelle Aquitaine pour certaines activités dont il est le référent.

L'établissement est un acteur économique majeur de la métropole et de la région : 2 400 agents, un budget de 150 millions d'euros, une file active de près de 28 000 patients en croissance constante, et une capacité de 434 lits sur le secteur sanitaire, de 102 lits sur le secteur médico-social (EHPAD et MAS), 272 places d’hôpital de jour et 46 places d’HAD.

Présentation du service / unité :

Le Pôle Bordeaux Santé Mentale du Centre Hospitalier Charles Perrens répond aux besoins de la population adulte en santé mentale est plus particulièrement sur le territoire de Bordeaux rive gauche. (170 000 habitants).

Le pôle BSM est positionné à différents niveaux du parcours de soins du patientsur le territoire.

Il propose une offre de soins de proximité (CMP, Hôpitaux de jour), et des parcours de soins structurés en fonction des besoins (unités d’hospitalisation, hospitalisation à domicile, équipes mobiles...).

Le poste

Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Infirmier (h/f) au sein de l´HAD 16-24 ans relevant au Pôle BSM, à temps plein.

Missions générales du poste:

Répondre aux missions générales du service public en Santé Mentale sur l'extra hospitalier dans un dispositif de soins ambulatoires intensifs, en menant des actions préventives, curatives et de suivi, auprès d’une population âgée de 16-24 ans, en lien avec les différents partenaires du réseau interne et externe.

Les missions s‘articulent avec les services d’urgences et d’hospitalisation adulte et la filière adolescent, dans un projet co-porté par le pôle de pédopsychiatrie (PUPEA) et le pôle de psychiatrie adulte Bordeaux Santé Mentale (BSM).

Ce dispositif vise à proposer une évaluation et une prise en charge intensive , pluridisciplinaire, dans l’environnement familial et relationnel de l’adolescent ou du jeune adulte.

Activités principales :

L'infirmier(e) réalise l'ensemble des activités de soins liées à son domaine d'intervention conformément au décret de compétences.

L'infirmier(e) dispense des soins de nature relationnelle, préventive, éducative et technique.

Il(elle) réalise :

  • Entretien d'accueil et de mise en place de l'HAD sur prescription médicale, après l’évaluation clinique du patient
  • Participation aux entretiens médico-soignants
  • Présentation de l'organisation HAD et recherche du consentement du patient (établissement d’un contrat de soins, d’autorisation écrite du(des) représentant(s) légal(aux) pour les mineurs, dans le respect des procédures en vigueur sur l’établissement).
  • Élaboration du projet de soins individuel du patient
  • Entretiens infirmiers à domicile à visée thérapeutique
  • Soutien aux familles et /ou entourage proche
  • Dispensation des traitements à domicile
  • Réalisation de soins infirmiers techniques
  • Accompagnements du patient aux différents rendez-vous (médicaux, examens somatiques,..)
  • Organisation du suivi du patient avec les différents partenaires paramédicaux (infirmier libéral, kinésithérapeute,...)
  • Articulation des actions infirmières en partenariat avec les psychiatres et infirmiers de secteur,les équipes des unités du pôle et du secteur de pédopsychiatrie,l’USAA,UPSILON- l’hôpital pédiatrique,le SECOP, l’UHCD, les acteurs de la filière adolescent, les professionnels médico-socio,les associations et les réseaux de soins existants, l’ASE,le Parquet,le milieu scolaire …
  • Collaboration et partage des informations soignantes avec tous les membres de l'équipes HAD
  • Participation à l'ensemble des réunions de travail du service HAD du BSM
  • Transmissions des informations infirmières sur le DPI
  • Traçabilité des actes infirmiers , mise à jour de l ‘activité sur le DPI
  • Réalisation de synthèses cliniques
  • Réflexion et évaluation du travail effectué collectivement et individuellement
  • Participation à l’accueil et à l'encadrement des étudiants.

Profil recherché

Diplôme et/ou qualification:

  • Diplôme d'Infirmier – expérience professionnelle souhaitée dans le secteur de pédopsychiatrie

Connaissances:

  • Connaissances approfondies en soins infirmiers

  • Connaissances approfondies en psychopathologie

  • Connaissances des troubles des conduites alimentaires, des troubles du comportement

  • Connaissances approfondies des techniques d’entretien

  • Connaissances dans la surveillance des thérapeutiques médicamenteuses (tolérance, efficacité, effets secondaires).

  • Connaissances sur la réglementation en matière de protection de l'enfance et du cadre légal des modalités d'hospitalisation en psychiatrie

  • Connaissances des protocoles internes de l'établissement – notamment pour les hospitalisations des mineurs

  • Connaissances des outils informatiques institutionnels (GED).

  • Connaissances des règles régissant la profession infirmière

  • Connaissances des protocoles internes de l’établissement

Savoir être:

  • Être en capacité de développer une grande autonomie professionnelle

  • Être en capacité de mener un travail de réflexion et d'analyse autour des pathologies émergentes

  • Avoir une aptitude à l'écoute

  • Savoir établir une relation avec le patient en tenant compte de son cadre de vie et de son entourage familial

  • Être en capacité d'accompagner et d'étayer tout patient dans le cadre de son projet de soin individualisé , en prenant en compte sa famille et son entourage

  • Être en capacité d'évaluer rapidement toute situation de mise en danger

  • Savoir communiquer avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs

  • Faire preuve d'adaptabilité et de disponibilité liées aux contraintes du poste

  • S'impliquer avec dynamisme et créativité dans les projets de l'unité HAD

  • Être inscrit dans une dynamique de recherche, d'innovation et d'amélioration de la qualité des soins.

  • Faire preuve d'organisation et de mobilité.

  • Avoir un esprit de synthèse.

Savoir faire:

  • Savoir exercer ses missions dans le cadre d'un suivi individuel

  • Savoir poser et expliquer le cadre thérapeutique

  • Savoir être contenant et garant de ce cadre

  • Savoir repérer et évaluer les symptômes et facteurs aggravants dans la vie quotidienne et environnement

  • Savoir repérer une conduite de mise en danger

  • Savoir soutenir l’environnement familial ou relationnel

  • Savoir éviter le recours à l’urgence et à la (ré) hospitalisation en cas de résurgence symptomatique ou de résistance

  • Favoriser le maintien des activités sociales, préserver les activités scolaires, universitaires voire professionnelles autant que possible

  • Savoir préparer le relais de suivi (CMP, CMPEA, psychiatres ou pédopsychiatres libéraux)

  • Savoir communiquer aux bons interlocuteurs

  • Assurer des transmissions pertinentes

  • Savoir travailler sur le dossier patient informatisé et maintenir une veille des données

  • S'investir dans les formations institutionnelles, du pôle, dans l‘analyse des pratiques

  • Participer au développement de la connaissance et à la promotion du service HAD, du pôle BSM et de l’établissement (écrits, colloques...)

  • Participer activement à l'accueil et l'encadrement des étudiants

Spécificités du poste :

  • Poste à temps plein

  • Permis de conduire obligatoire

  • Déplacements possibles en vélo, à pied, en transport en commun

  • Horaires en référence avec le Protocole d'accord C.H. PERRENS :
  • Assurer le dispositif de 7h45 à 20h15, 365jours/an, en amplitudes de A7H45 à 15h30 ou de B12h30 à 20h15 ou de D9h à 16h45 ou de D11h à 18h45 en semaine. 1 Week-end travaillé sur 2 en amplitude de A7h45 à 15h30 ou de B12h30 à 20h15. Les horaires peuvent être modifiés au regard de la charge de travail.

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

  • Curriculum Vitæ
  • Lettre de motivation

Candidature facile